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頭條:職場戀情成功的概率有多大?這個算法告訴你

你跟她有沒有機會?

假設,你暗戀單位某個異性同事,也知道她沒有男友,很想向她表白。

可你的單位是比較保守的國企,員工流動性很小,同事關系復雜,還有不少喜歡傳小話的無聊大媽,萬一被拒絕,以后的同事關系就比較難相處了。

不能輕易開口,怎么辦呢?

你可以設計一系列恰到好處的暗示,并通過概率分析,判斷她接受你的可能性,來決定要不要向她正式表白。

比如說,你可以在工作上請她幫一個忙,然后以感謝的名義請她吃飯,看看她的反應。

很多人覺得,這個方法根本看不出什么結果:她就算答應吃飯,不代表她對你有意思,她就算不答應吃飯,也不代表她不喜歡你。

只是找個由頭請她吃飯,確實得不到明確的結論,卻可以通過一個特殊的計算方法,知道“你們倆有沒有機會”的概率。

這就是“貝葉斯方法”,它是一種經驗推理,可以評估一個走進商店的人最終購物的概率;也是機器學習方法,可以推測網絡那邊的人喜歡看什么視頻。

這也不僅是一個方法,還是一種重要的思維方式,幫助你在千頭萬緒的狀態下,作出合理的決策,所以我把它列為成為“99種思維模型”的第12篇:貝葉斯思維模型。

“貝葉斯方法”并不難,介紹的文章也很多,只是大部分都充滿了復雜的數學符號,讓人望而卻步,本文中,我嘗試只用圖表,不用任何數學符號,介紹清楚最基本的“貝葉斯方法”。

從先驗概率出發

首先,我們要設立一個“先驗概率”——像你這樣的同事的表白,她接受的概率是多少?

很多人可能覺得這沒道理,如果我知道,那我還做什么測試?

沒關系,“先驗概率”就是憑感覺憑經驗先估算一個概率,之后再慢慢向實際情況靠攏。

如果說,你覺得她對你好像有那么一點意思,但你又怕是自己自作多情,那就把“有機會”的概率定為60%,“沒有機會”就是40%,我用下圖表示:

接下來,還要再設定兩個條件概率,不同情況下,她接受邀請的概率是多少?

條件概率不同于先驗概率,它需要有一定的依據,比如本例中,你要根據平時對她的觀察給出結論

條件概率一:如果你倆實際上“有機會”,那么,她接受這個邀請的概率有多高?

一般而言,這個概率應該比較高,但考慮她有可能沒理解你的意思,或者她近來心情不好,或者有其他不方便告訴你的原因,那么這個概率定為80%(下圖右側)。

條件概率二:如果你倆實際上“沒有機會”,那么,她接受這個邀請的概率有多高?

相信大部分情況下,她會拒絕,但因為邀請比較含糊,如果她沒往這方面想,或者覺得你請她吃一頓也是應該的,她也有可能接受,所以,這個概率定為40%(上圖左側)。

現在,我們就可以計算如下圖所示的所有四種情況出現的概率了——

左上角:實際“沒有機會”(概率為40%),卻接受了你的邀請(概率為40%),這種情況的概率就是40%中的40%。即為: 40%*40%=16%

還有三種情況:

左下角:實際“沒有機會”,也拒絕了你的邀請,概率:40%*60%=24%

右上角:實際“有機會”,也接受了你的邀請,概率:60%*80%=48%

右下角:實際“有機會”,卻拒絕了你的邀請,概率:60%*20%=12%

全部四種情況的概率加起來為100%,驗算無誤,接下來就可以看看結果了。

如果她接受了你的邀請,那么就排除了下面兩種“被拒絕”的情況,只剩下上面兩種,16%和48%,結果就很明確了:

如果接受的話,“實際上有機會”(右上角)的概率為:48%/(16%+48%)=75%

如果她拒絕了你的邀請,那么,她仍然對你有意思的概率有多大呢?

排除上面兩種“接受”的情況,只剩下下面兩種,24%和12%,結果就很明確了:

如果拒絕的話,“實際上仍然有機會”(右下角)的概率為:12%/(24%+12%)=33.3%

答案就是——

發出類似的邀請,如果她接受邀請,“你倆有機會”的概率就上升到75%;

如果她拒絕,“你倆有機會”的概率就下降到33.3%。

可這兩個概率有什么用呢?你還是不知道她實際的想法啊?

請她吃飯,正是為了繼續設計下一步的動作,可以通過多次信號讓這個過于主觀的信號越來越接近實際情況。

當然,也可能有人覺得,那三個先驗概率的設定太過隨意,其結果根本沒有參考價值。實際上,在“貝葉斯算法”的大多數商業應用中,這三個先驗概率是可以事先大致確定的。

我們先暫時放下“暗戀同事”的案例,看一個“貝葉斯算法”的商業應用。

咨詢客戶的成交概率

一位顧客走進商店,看了看貨架,向你詢問了某商品的情況,請問,從當前的動作看,這個顧客最終買單的概率有多大。

要用“貝葉斯算法”算出成交概率,你需要三個先驗概率和條件概率:

轉化率,即“成交客戶/所有進來的人”,假設為20%

成交客戶的詢問率,即“先詢問的成交客戶/所有成交客戶”,假設為70%

未成交客戶的詢問率,即“先詢問的未成交客戶/所有未成交客戶”,假設為40%

這三條都可以從銷售歷史數據中得到,也可以由經驗豐富的銷售員的經驗中大致判斷,而且比較穩定,所以最終結果也非常接近實際情況。

四種情況的概率分布如下圖:

要判斷一個咨詢客戶的成交率,可以排除下面兩個概率,只計算上面兩類行為的概率:

成交且咨詢(左上)在所有客戶中的概率為:20%*70%=14%

未成交且咨詢(右上)在所有客戶中的概率為:80%*40%=32%

結果,在咨詢客戶中,最終成交的概率為:14%/(14%+32%)=30.4%。

所以,一位走進商場的客戶,當他開口咨詢時,他的成交概率就從20%上升至30.4%,有經驗的銷售員就應該注意這條銷售線索。

一個銷售老手的每一步都在收集信息,進行概率判斷,比如,有經驗的銷售員接下來不是干巴巴地介紹產品,而是進一步詢問客戶的需求,原因在于,需求為A和“非A”兩種情況,分別對應著不同的成交概率。

那么,可以繼續使用“貝葉斯算法”,判斷客戶的成交概率,決定花多少時間去向客戶推銷,選相應的推銷重點,并且決定給出多大的折扣把客戶拿下。

雖然“貝葉斯算法”一開始都是一些不太準的先驗概率,但通過多次使用,通過去掌握更多的信息,這個概率會越來越高(或低),或穩定地接近實際情況。

理解了這一點,我們就可以再回到文章主題案例。

目標與下一步行動

請她吃飯,正是為了繼續設計下一步的行動,但你還需要設定一個目標概率(比如上限85%、下限15%),通過下一步設計的“貝葉斯方法”,計算出概率,對照目標,決定下一步行動,分為三類:

結果1:上升到85%(達到最終目標),→行動1:正式表白

結果2:下降到15%以下(達到最終目標),→行動2:徹底放棄

結果3:繼續在15~85%之間(未達到最終目標),→行動3:繼續設計下一步行動。

當然,你還需要利用一些信息。比如,在吃飯聊天時,你知道她喜歡去擼貓咖啡館,你可以趁機發出下一個邀請,剛好開了一家很有意思的貓咪咖啡館,要不要周末一起去?

為什么選咖啡館呢?相對于這次請客,去咖啡館沒有任何緣由,更能探測出她的真實意圖;而相對于“看電影”這種過于明確或唐突的表白,被拒絕也不至于過于尷尬。

更重要的是,這個邀請可以通過“貝葉斯算法”改變概率,以接近實際目標概率。

由于現在已是第二次“貝葉斯計算”了,現在的先驗概率不再是之前的60%,而是上一次計算后的75%。

然后再評估一下這兩個結果的條件概率,如下圖所示:

如果你倆“沒有機會”,因為這是一個意圖更明確的邀請,所以設定她接受邀請的概率下降到30%;


(資料圖片)

如果你倆“有機會”,也因為這是一個意圖更明確的邀請,所以她有可能現在還有點猶豫,則設定她接受邀請的概率下降到60%。

則算出概率:

“實際上沒有機會,但接受邀請”(左上)的概率為:25%*30%=7.5%

“實際上有機會,并接受邀請”(右上)的概率為:75%*60%=45%

結果:如果最后她接受了邀請,此時實際結果為“有機會”(右上)的概率上升到:45%/(7.5%+45%)=85.7%

耶!達到“目標1”,你可以下一次在貓咪咖啡館里正式表白了。

不過,如果你是一個謹慎的人,可能覺得之前的先驗概率太過主觀,結果剛好卡在85%超過一點點。

你可以以85.7%為先驗概率,再設計下一次邀請,再測試一次,如果結果仍然在85%以上,你再去表白,更穩妥一些。

即使先驗概率比較主觀,不一定準,你也可以通過多次“貝葉斯計算”讓結果更符合實際。

有一些事情,要么發生,要么不會發生,它的計算次數越多,結果越接近100%或0%,但在“你倆有沒有機會”這件事上,卻更可能是0%到100%之間的一個值,說明她也沒有完全想好要不要接受你。

對于這一類事情,“貝葉斯計算”更重要的作用是——讓事情發生。

你在判斷概率的時候,也是給對方一個改變接受度的機會,又不需要挑明,立刻給出結果,等待結果變成高于85%或低于15%。

人工智能與社交能力

再回到那個銷售案例,對于一個經驗豐富的銷售員而言,從客戶進商店,他的每一個動作對應著一個成交概率,可以采取相應行動,提升最終的成交概率。

這個數據,并不是有人告訴他的,而是在以往大量的銷售實踐中,漸漸總結出來的,這個過程非常類似“貝葉斯算法”。

1、有客戶來,先根據一些跡象主觀判斷成交的先驗概率

2、設計一些行動,觀察客戶的行為,設定更多的先驗概率

3、最終的結果與貝葉斯概率核對,修正先驗概率

4、有新客戶,重復1的過程

有經驗的銷售員,就是積累了大量的“客戶行為的先驗概率”的人。

所以,當貝葉斯算法把大量模糊的認知量化后,就成了機器學習的算法,《生活大爆炸》中有一集,謝爾頓就用到了貝葉斯定理。

以抖音快手一類視頻App的推薦算法為例,它先根據初始畫像,給男生推薦軍事,給女生推薦美妝,再根據你的反饋加大其他內容的推薦比例,再根據和你喜歡同一內容的人的喜好,給出更多的推薦,并根據打開概率不斷修正你的瀏覽偏好,最終穩定在一組推薦概率上。

而人腦的“貝葉斯計算”,只是一種模糊的感覺,銷售員可能自己也不知道是如何判斷的。

回到暗戀同事的案例中,很多人覺得不需要搞得這么復雜,直接表白,行就行,不行拉倒——但這樣往往給自己給對方造成很大的困擾,是一種沒有情商的表現。

事實上,高情商本質上就是擁有大量的“人際關系的先驗概率”,知道自己的每一步行為會產生什么樣的結果——就算有不知道的,也知道用什么方法去得到。

而人際關系的學習也是一個需要大量數據處理、不斷試錯的過程,積累的經驗函數可能多到遠超抖音的大數據算法,現實生活中,如果只靠自己試錯,成本極高,必須長期觀察周圍其他人的行為。

社交能力強的人,往往是受家庭環境的影響,他們的父母本身有較多的高質量的人際交往,這些人從童年時就積累了各種“先驗概率”,避免了大量的試錯成本。

所以,社交能力不但是一個機器無法取代的能力,甚至是一個很難在成年后再提高的能力。

本文來自微信公眾號“人神公奮”(ID:tongyipaocha),作者:人神共奮,36氪經授權發布。

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