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  • 格力電器迎來(lái)了“關(guān)鍵先生”?

    格力電器終于迎來(lái)了第五位副總裁。

    11月19日,格力電器召開(kāi)第十一屆董事會(huì)第三十次會(huì)議,審議通過(guò)了《關(guān)于聘任公司高級(jí)管理人員的議案》,任命方祥建為公司副總裁。

    一時(shí)間,輿論迅速?gòu)拇饲?2歲大學(xué)生擔(dān)任董明珠秘書(shū)(董聲稱(chēng)要培養(yǎng)為接班人)的熱議中轉(zhuǎn)移,紛紛聚焦到這位真正具有“接班”角色的高管身上。

    格力電器新任副總裁方祥建(圖片來(lái)源:格力電器)

    年近42歲的方祥建2001年畢業(yè)后就入職格力,從普通職員到廠長(zhǎng)助理、副廠長(zhǎng)、廠長(zhǎng),直至質(zhì)量控制部的部長(zhǎng)一共用了15年時(shí)間,堪稱(chēng)內(nèi)培優(yōu)秀干部。2016年12月至今,方祥建一直任格力電器助理總裁,離核心管理層只差一步之遙。

    記得今年初格力電器的執(zhí)行總裁黃輝辭職后,原有的四位副總裁鄧曉博、譚建明、舒立志和莊培一度被視為格力電器的接班候選人,其中最年輕的鄧曉博是1975年生人,已經(jīng)年近46歲。因此,42歲的方祥建作為最年輕又是資格足夠老的新晉高管,的確在五位副總裁里面最具備接棒者的潛力。

    只不過(guò),這個(gè)消息在周末傳出后,于周一(11月22日)股市開(kāi)盤(pán)后并未給格力電器(000651)帶來(lái)太多推動(dòng)力。即便加上11月16日格力電器宣布以30億元控股盾安環(huán)境(持有38.78%股權(quán))的消息,其股價(jià)依舊繼續(xù)向35元的關(guān)口下探。從今年1月初的最高點(diǎn)63.70元,到現(xiàn)在持續(xù)徘徊在35~36元之間,這11個(gè)月來(lái)的股價(jià)表現(xiàn),讓外界對(duì)于格力的期許不僅僅是“多添一位接班候選人”……

    20個(gè)月的欲振乏力

    雖說(shuō)股價(jià)的一時(shí)漲跌不代表一家企業(yè)的成敗,但是從11月22日的最新市值數(shù)據(jù)來(lái)看,格力電器是2111億元,美的集團(tuán)為4866億元,而海爾智家的市值則是2634億元。

    格力電器2021年1月至11月股價(jià)走勢(shì)(數(shù)據(jù)來(lái)源:富途牛牛)

    回看這一年多來(lái)格力電器的數(shù)次回購(gòu)結(jié)果,不斷出現(xiàn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)下滑,加上并不明朗的多筆跨界投資,不僅讓公司的現(xiàn)金流略顯拮據(jù),更讓外界對(duì)于格力電器何時(shí)“雄起”多了幾許焦慮。

    這種焦慮,僅僅依靠在網(wǎng)絡(luò)破圈、直播帶貨和引領(lǐng)一些話題,已經(jīng)難以緩解。這里面包括吃瓜群眾們看著她與王冰冰、王自如和王一博等同臺(tái)直播,甚至被她關(guān)于“空調(diào)發(fā)電”的言論驚掉下巴;也包括股民看著格力電器跌跌不休的股價(jià),在討論區(qū)里各種質(zhì)疑和焦慮;更包括分析機(jī)構(gòu)、媒體都在試圖弄清楚曾經(jīng)的“家電雙雄”之一,為何在被對(duì)手美的甩開(kāi)一個(gè)身位后,如今連海爾智家都“打”不過(guò)了……

    對(duì)于董明珠和她的格力電器而言,過(guò)去這一年半時(shí)間最糟心的實(shí)際上是這兩件事。

    第一,20年上半年因?yàn)橐咔闆_擊線下渠道,美的空調(diào)業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售收入首次超越格力,格力至此丟掉了自己蟬聯(lián)多年的空調(diào)銷(xiāo)售桂冠。更重要的是,今年疫情被有效控制、線下消費(fèi)景氣復(fù)蘇之后,格力電器并沒(méi)有重新奪回那個(gè)曾經(jīng)屬于自己的第一。

    第二,落后的格力甚至連自己家電企業(yè)市值老二的位置都沒(méi)守住。今年年中,一眾家電企業(yè)半年報(bào)發(fā)布之后,海爾已經(jīng)超越格力成為了國(guó)內(nèi)市值第二的家電企業(yè)。如果說(shuō)與美的的市值相差達(dá)2600多億元不足以說(shuō)明問(wèn)題,那么一年前(2020年10月)海爾智家的市值還只有1854億元,如今已經(jīng)迅速超越格力電器并不斷拉開(kāi)距離,又說(shuō)明了什么?

    上月底,格力電器發(fā)布了Q3財(cái)報(bào)。財(cái)報(bào)的成績(jī)并不好看,當(dāng)季格力電器實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入470.8億元,同比下降16.5%;凈利潤(rùn)61.8億元,同比也降了15.66%;第三季度毛利率,更是降至24.13%。財(cái)報(bào)發(fā)布的第二天,格力股價(jià)大跌5.67%。如今格力的股價(jià)在36元上下起伏,相較于去年12月一度突破65元的高點(diǎn),格力電器在不到一年的時(shí)間里股價(jià)接近腰斬,市值也蒸發(fā)將近2000億元。

    實(shí)際上,為了挽救股價(jià)從去年4月開(kāi)始格力就先后斥資數(shù)百億元資金進(jìn)行了數(shù)輪回購(gòu)。但從結(jié)果來(lái)看,格力的回購(gòu)顯然不是資本市場(chǎng)的強(qiáng)心劑。而今年6月的員工持股計(jì)劃,也因?yàn)槎髦榈裙芾韺荧@利過(guò)大招來(lái)了不少外界的質(zhì)疑,當(dāng)時(shí)又引發(fā)了新一輪的股價(jià)下跌。

    這里面,最痛苦的還是重金押注格力電器的高瓴。2019年10月,高瓴資本在格力電器股權(quán)混改的過(guò)程中斥資416.62億元,以46.17元/股的價(jià)格購(gòu)入格力電器15%的股份,如果不考慮分紅等因素的情況下,兩年時(shí)間這筆投資已經(jīng)虧損了接近百億。誠(chéng)然,張磊的投資理念一直都是“價(jià)值投資”和“長(zhǎng)期主義”,但短時(shí)間內(nèi)虧損如此巨大,恐怕壓力也不小,更重要的是董明珠和格力電器未來(lái)用什么業(yè)績(jī)?nèi)セ貞?yīng)張磊的“價(jià)值投資”?

    最核心的問(wèn)題是什么?

    格力Q3的財(cái)報(bào)里相較于營(yíng)收和凈利潤(rùn)的下滑,毛利潤(rùn)的下滑或許是投資人更關(guān)注的指標(biāo)。

    過(guò)去多年來(lái),作為國(guó)內(nèi)空調(diào)市場(chǎng)的老大,高毛利一直都是格力引以為傲的關(guān)鍵點(diǎn)。其毛利率常年維持在30%以上,甚至在部分季度中還超越了35%。

    這樣的高毛利潤(rùn)率,主要得益于格力多年來(lái)對(duì)供應(yīng)商體系的強(qiáng)大把控力。但今時(shí)不同往日,當(dāng)線上渠道的重要性日漸明顯,格力過(guò)去引以為傲的龐大線下經(jīng)銷(xiāo)商體系很難再有當(dāng)年那種勢(shì)不可擋的威力,甚至一定程度上成為格力渠道改革的阻礙。

    長(zhǎng)久以來(lái)格力一直高度依賴空調(diào)業(yè)務(wù)的營(yíng)收,這塊業(yè)務(wù)一直占格力電器總營(yíng)收的70%以上。因?yàn)檫@種超高的營(yíng)收占比,也導(dǎo)致在外界的認(rèn)知中格力一直都是一家空調(diào)企業(yè)。

    但空調(diào)乃至整個(gè)家電行業(yè)早已經(jīng)告別了高速增長(zhǎng),特別是空調(diào)所在的大家電領(lǐng)域,本來(lái)使用周期就較長(zhǎng)。加之房產(chǎn)市場(chǎng)逐漸放緩的背景下,格力顯然無(wú)法復(fù)制過(guò)去二十多年的快速增長(zhǎng)。

    同時(shí),格力嚴(yán)重依賴國(guó)內(nèi)市場(chǎng),也凸顯自身在海外市場(chǎng)的短板。截止2021年上半年,格力電器的外銷(xiāo)占比只有13.98%,并且海外產(chǎn)品的毛利率只有10%(遠(yuǎn)低于國(guó)內(nèi)市場(chǎng))。同期,海爾的外銷(xiāo)占比已經(jīng)達(dá)到了51.99%。

    當(dāng)市場(chǎng)增長(zhǎng)放緩,過(guò)于依賴單一業(yè)務(wù)、單一品類(lèi)的企業(yè),抗風(fēng)險(xiǎn)能力自然要比其它企業(yè)羸弱一些。

    當(dāng)然,不是格力不愿意多元化、多渠道發(fā)展,也不是其不想挖掘“第二曲線”。近幾年格力一直在倡導(dǎo)“加快多元化布局”,董明珠也多次公開(kāi)表示格力是一家多元化發(fā)展的公司。業(yè)務(wù)方面,格力也確實(shí)嘗試了包括智能手機(jī)、新能源汽車(chē)、家電芯片、醫(yī)療健康、智能裝備等領(lǐng)域。

    只不過(guò),衡量一家企業(yè)是否真正實(shí)現(xiàn)了多元化發(fā)展成效,不是其做了多少個(gè)不同業(yè)務(wù),而是不同的業(yè)務(wù)線相互融合帶來(lái)了一個(gè)健康的營(yíng)收結(jié)構(gòu),或者說(shuō)在原有業(yè)務(wù)的極限點(diǎn)上如何尋找到了行之有效的破局點(diǎn),呈現(xiàn)出業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的“第二曲線”。或許,格力仍沒(méi)有做到這點(diǎn)。

    從格力原有的優(yōu)勢(shì)來(lái)看,“第二曲線”代表的新技術(shù)(業(yè)務(wù)線)與第一曲線的當(dāng)紅老技術(shù)(業(yè)務(wù)線)需要分開(kāi)獨(dú)自發(fā)展,兩條曲線相互融合不太可能(也很難破局)。所以新的業(yè)務(wù)線或者新技術(shù)目標(biāo)應(yīng)該是獨(dú)立于原有優(yōu)勢(shì)的完整體系,要對(duì)同一個(gè)業(yè)務(wù)需求提供完全不同的實(shí)現(xiàn)方式。而格力多元化進(jìn)展不順利的問(wèn)題,既有戰(zhàn)略選擇上的盲從也有公司治理結(jié)構(gòu)上的缺陷。

    對(duì)此,媒體和第三方研究機(jī)構(gòu)已經(jīng)討論了很多,這里就不再展開(kāi)解釋。

    從格力目前的發(fā)展?fàn)顟B(tài)來(lái)看,想要短時(shí)間內(nèi)解決多元化不順的難題顯然不太現(xiàn)實(shí)。而且,對(duì)于擁有不錯(cuò)現(xiàn)金流的格力而言,最緊迫的問(wèn)題可能并不在業(yè)務(wù)上,而是發(fā)展“理念”。

    從第二個(gè)自己到關(guān)鍵先生

    最近關(guān)于董明珠的熱門(mén)話題,可能就是讓曾經(jīng)一起參加綜藝節(jié)目《初入職場(chǎng)的我們》中的大學(xué)生孟雨童擔(dān)任總裁助理,并表示要將孟雨童培養(yǎng)成為“第二個(gè)自己”。

    那一刻,在外界看來(lái)這位67歲的商界女強(qiáng)人似乎找到了自己的接班人,這一切就像霸總甜文那樣充滿了“傳奇”。當(dāng)然,現(xiàn)在還無(wú)法判斷22歲的孟雨童未來(lái)能否在董明珠的栽培下成為獨(dú)當(dāng)一面的企業(yè)家,但一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題是,董明珠或者說(shuō)格力電器確實(shí)需要一個(gè)成熟的接班人了。

    11月5日,海爾集團(tuán)創(chuàng)始人張瑞敏辭去了董事會(huì)主席職務(wù),交棒周云杰,完成了海爾集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的交接。加上此前早就隱退,將帥印交給職業(yè)經(jīng)理人方洪波的美的集團(tuán)創(chuàng)始人何享健,家電圈的大掌門(mén)人基本上完成了江湖隱退。雖然董明珠只能說(shuō)是格力電器的“二代目”,但從年紀(jì)上來(lái)看,白電三巨頭中,格力電器確實(shí)成了唯一沒(méi)有解決接班人問(wèn)題的存在。

    前格力電器執(zhí)行總裁黃輝

    今年2月,曾經(jīng)的格力二號(hào)人物、董事、執(zhí)行總裁黃輝突然離職,消息傳出后讓外界感到非常驚訝。耐人尋味的是,兩周前即海爾張瑞敏宣布交棒的當(dāng)天,有媒體傳出消息,稱(chēng)黃輝將會(huì)加盟飛利浦,擔(dān)任飛利浦空調(diào)中國(guó)運(yùn)營(yíng)總部的董事長(zhǎng)。

    或許從格力辭職的黃輝并不是主動(dòng)追求退休養(yǎng)老,而是有其它不太適合放到臺(tái)面上明說(shuō)的重要原因。另外,據(jù)傳格力電器原總裁助理胡文豐、格力電器原電商管理部部長(zhǎng)李鵬也將入職飛利浦中國(guó),分別擔(dān)任中國(guó)運(yùn)營(yíng)總部總裁和副總裁。甚至董明珠原任秘書(shū)劉乙蓉也被傳出加盟飛利浦,任中國(guó)運(yùn)營(yíng)總部的市場(chǎng)部部長(zhǎng)一職。

    對(duì)于接班人的話題,雖然過(guò)去幾年董明珠有過(guò)多次表態(tài),但一直都是雷聲大雨點(diǎn)小的狀態(tài),外界并沒(méi)有看到什么實(shí)質(zhì)性動(dòng)作。特別是黃輝離職之后,這個(gè)問(wèn)題其實(shí)變得更加緊迫,這也是上周末方祥建走馬上任后引發(fā)業(yè)界熱議的原因。

    有分析人士指出,明年格力電器的第十二屆董事會(huì)換屆大會(huì)上,董明珠大概率會(huì)繼續(xù)當(dāng)選董事長(zhǎng)。作為公司的靈魂人物,陪伴格力30多年的董明珠繼續(xù)連任后,也將肩負(fù)起對(duì)未來(lái)接棒者的責(zé)任——送上馬扶一程。在這個(gè)家電行業(yè)變革加速的時(shí)代,董明珠很難把格力電器第二次騰飛的重?fù)?dān)都?jí)涸谧约旱募绨蛏希瑥钠髽I(yè)發(fā)展的規(guī)律來(lái)看,格力在明年也不能繼續(xù)徘徊在股價(jià)低迷、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)繼續(xù)下滑的坡道上。

    董明珠是一個(gè)不服輸?shù)娜耍窃诙嘣贺洝⒎旨t、回購(gòu)等措施都已經(jīng)施展且依然沒(méi)有效果的情況下,格力電器想在明年實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)(股價(jià)和市值)的回升甚至翻盤(pán),把握有幾成?

    家電分析師劉步塵曾分析稱(chēng):在格力電器內(nèi)部,董明珠的個(gè)人意志很多時(shí)候是超越于董事會(huì)之上的,不然很難想象例如造手機(jī)這種幾乎一眼就能看到失敗的決定,最終也會(huì)得到通過(guò)。一個(gè)有意思的現(xiàn)象是,此前通過(guò)混改入主的大股東高瓴資本并不擁有格力電器的任何一個(gè)董事會(huì)席位。

    回看2016年,全資收購(gòu)銀隆可能是格力董事會(huì)唯一否決董明珠決定的一次,這一決定也令董明珠大為光火。不過(guò)在董明珠以個(gè)人出資名義入股銀隆5年后,珠海銀隆最終還是成為了格力電器的全資子公司。

    今年10月30日,格力電器發(fā)布公告稱(chēng),通過(guò)參與司法拍賣(mài)公開(kāi)競(jìng)拍方式競(jìng)得銀隆新能源30.47%股權(quán),同時(shí),董明珠將其持有的銀隆新能源17.46%股權(quán)對(duì)應(yīng)的表決權(quán)委托公司行使。本次交易完成后,格力電器持有銀隆新能源30.47%的股權(quán),并合計(jì)控制銀隆新能源47.93%的表決權(quán),銀隆新能源成為格力電器的控股子公司。11月11日,銀隆也宣布公司已經(jīng)更名為“格力鈦新能源股份有限公司”。

    由于珠海銀隆2021年三季度尚未納入合并報(bào)表范圍,格力電器的Q3財(cái)報(bào)還反映不出銀隆的實(shí)際業(yè)績(jī),而這家曾被估值為130億元的科技公司如今價(jià)值幾何,只能靜待格力電器Q4的財(cái)報(bào)了。

    在一個(gè)龐大的商業(yè)帝國(guó)里,破局的確有著極大的難度,跳出舒適區(qū)和跳出慣性思維同樣艱難無(wú)比。當(dāng)企業(yè)的第一成長(zhǎng)曲線到達(dá)了極限點(diǎn),需要有人站出來(lái)做一些挑戰(zhàn)的事情。就像此前谷歌內(nèi)部傳出的那句“做正確的事情,等著被開(kāi)除。”開(kāi)始顯露“老態(tài)”的格力電器,迫切需要一個(gè)有想法、勇于創(chuàng)新的年輕靈魂人物。

    這個(gè)人會(huì)是誰(shuí)?會(huì)否現(xiàn)身于現(xiàn)在的副總裁之間?目前沒(méi)有答案。

    本文來(lái)自微信公眾號(hào) “懂懂筆記”(ID:dongdong_note),作者:懂懂本尊,36氪經(jīng)授權(quán)發(fā)布。